La guía del ’confinamiento’: cómo asumir el cambio de una manera más eficiente, más rápida, más cómoda y por supuesto ayudándonos unos a otros (31/03/20)
Fecha de actualización: Martes 31 de marzo de 2020
Muy pocos, por no decir ninguno, pensó alguna vez que tendría que teletrabajar el 100% de su jornada laboral. Hoy, nos ha tocado asumir esta nueva realidad, con lo que se demuestra que los seres humanos cambiamos. Somo resistentes al cambio cuando no le vemos sentido, pero cuando encontramos el beneficio cambiamos rápidamente.
Esta guía elaborada por Grupo Persona nos ayuda para que todos podamos asumir ese cambio de una manera más eficiente, más rápida, más cómoda y, por supuesto, ayudándonos unos a otros.
Con esta sencilla guía, se pretende ayudar a todas las personas que están haciendo un esfuerzo enorme por mantener las empresas, los negocios y la economía en funcionamiento.
En la guía se hace referencia entre otros aspectos a los cuidados personales (aspectos físicos y psicológicos), la comunicación y las relaciones con los demás, el entorno y logística en casa o la planificación y organización.
Fuente:
RRHHDigital
Última visita: 31/03/20
También en ACTUALIDAD PRL
Presentismo laboral: estar no siempre es trabajar — y desde 2027 tendrás que tenerlo evaluado. (04/05/2026)El INSST alerta sobre los riesgos psicosociales en sanidad — y lo que eso implica para cualquier empresa con alta carga emocional (29/04/2026)
Reforma de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales 2027: todo lo que tiene que saber el administrador antes de enero (27/04/2026)
El riesgo laboral que más crece… y menos se está previniendo 4 de cada 10 empleados están en riesgo grave. (10/04/2026)
Muere un trabajador de 38 años en Madrid al golpearse la cabeza con un toro mecánico. (22/04/2026)
