Fecha de actualización: Martes 14 de abril de 2026
Para ello, se ha realizado una revisión bibliográfica exhaustiva, a partir de la cual se identifican diversos factores de riesgo que inciden negativamente en la salud mental del personal sanitario. Entre ellos, destacan las altas demandas psicológicas, la escasa autonomía, el bajo apoyo social, el trabajo a turnos, la prolongación de la jornada laboral, la sobrecarga de trabajo, el conflicto de rol, la falta de reconocimiento o interés por la persona trabajadora, la violencia y el conflicto entre las esferas laboral y familiar.
La evidencia científica señala que la exposición a estos factores puede dar lugar a sintomatología depresiva, agotamiento emocional, insomnio o alteraciones del sueño, así como al síndrome de estar quemado por el trabajo (burnout). En este contexto, la adecuada gestión de los riesgos psicosociales en el ámbito sanitario no solo resulta clave para prevenir el deterioro de la salud mental de los y las profesionales, sino que también contribuye a garantizar una atención asistencial de calidad, en beneficio de toda la población.
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Última visita: 14/04/2026