En cumplimiento de la legislación vigente, solicitamos su permiso para obtener datos estadísticos de su navegación en esta web.
Si continúa navegando consideramos que acepta el uso de cookies ¿acepta nuestra política de cookies?
Más información | ACEPTO

INICIAR SESION Conectarse

Inicio / ACTUALIDAD PRL /

¿Sabías que...? El 17% de los trabajadores españoles no se siente en un entorno psicológico y emocionalmente saludable. (08/11/2022)

Fecha de actualización: Martes 8 de noviembre de 2022

Cada vez somos más conscientes del impacto que tiene la salud mental y el bienestar psicológico de las personas en la sociedad en general, y en el lugar de trabajo en particular. Es esencial que los líderes gestores de equipos, que habitan en las organizaciones, sean capaces de generar entornos de bienestar y espacios de escucha, atendiendo a las necesidades individuales, y fomentando una cultura inclusiva. El éxito de las compañías radica en una cultura cuya estrategia se centre en las personas, además de en la cuenta de resultados.

En este contexto, Great Place To Work®, consultora líder en la identificación y certificación de Excelentes Lugares para Trabajar, publica el informe “Bienestar en el trabajo” en el que se analizan las percepciones de las personas que no se sienten en un entorno laboral psicológico y emocionalmente saludable. Entre las empresas participantes en el estudio, se encuentran Kairós DS, Liferay, One Beyond, Real Time Innovations (RTI), Sector Alarm, SIDN Digital Thinking y ifeel.

El informe se apoya en los estudios realizados en la población general y en los empleados y las empleadas de las Mejores Empresas para Trabajar, presentes en el Ranking Best Workplaces 2022, que elabora anualmente Great Place to Work®. Para ello, se ha analizado únicamente a las personas que han respondido de forma negativa a la afirmación “Este es un lugar psicológica y emocionalmente saludable para trabajar”.

Ver artículo completo.