En cumplimiento de la legislación vigente, solicitamos su permiso para obtener datos estadísticos de su navegación en esta web.
Si continúa navegando consideramos que acepta el uso de cookies ¿acepta nuestra política de cookies?
Más información | ACEPTO

INICIAR SESION Conectarse

Inicio / ACTUALIDAD PRL /

Más estrés, menos apoyo: la salud mental sigue fuera de la agenda laboral. (15/10/2025)

Fecha de actualización: Miércoles 15 de octubre de 2025

Coincidiendo con el Día Mundial de la Salud Mental, Pluxee presenta su Informe sobre el Estado de la Salud Laboral en las Empresas 2025, que analiza el impacto del trabajo en la salud física y mental de los trabajadores españoles. Los resultados muestran que la mitad de los empleados ha experimentado episodios de estrés laboral en el último año, una cifra que se eleva al 56% en las startups y que evidencia una brecha crítica entre las necesidades de salud mental de los trabajadores y el apoyo que reciben de sus empresas.

El estudio pone al descubierto que el 22% de los empleados ha experimentado un deterioro de su salud física o mental en el último año, principalmente por estrés, ansiedad o depresión. Esta situación se agrava cuando se analiza el impacto diario del trabajo en el bienestar, ya que el 59% de los trabajadores señala que su actividad laboral afecta negativamente a su salud en ocasiones.

La salud mental emerge como uno de los grandes desafíos del mundo empresarial. Aunque uno de cada cinco empleados ha necesitado apoyo profesional en este ámbito durante el último año, principalmente por ansiedad, existe una brecha preocupante entre quienes necesitan ayuda y quienes se atreven a buscarla. Mientras que solo el 4,2% estuvo de baja por ansiedad o estrés, el 10,5% reconoce que lo necesitó, pero no se atrevió a pedirlo.

Ver artículo completo.