Fecha de actualización: Jueves 16 de abril de 2020
La crisis mundial derivada del Covid-19 ha catapultado el teletrabajo como fórmula necesaria para el mantenimiento del negocio y de los puestos de trabajo.
En este punto, la necesaria desconexión digital se vuelve crucial para poder separar lo laboral de lo personal, pero la realidad está demostrando que se trata de una asignatura pendiente para la práctica mayoría de profesionales y organizaciones.
El siguiente artículo nos muestra cómo nos encontramos ante un cambio de paradigma que llevará consigo modificaciones para la adaptación digital y las redes de comunicación telemáticas así como una transformación de los modelos de organización y estructura laboral.
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Última visita: 16/04/20