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El empleo tiene un impacto positivo en las personas con problemas de salud mental (07/11/22)

Fecha de actualización: Lunes 7 de noviembre de 2022

El pasado 3 de noviembre tuvo lugar la XIX Jornada Anual de Inclusión Laboral en Salud Mental y Organizaciones Saludables organizada por Fundación Manantial en el auditorio de CaixaForum de Madrid.

El acto ha sido inaugurado por D. Alfredo Timermans, viceconsejero de Empleo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid y Francisco Sardina Ventosa, presidente del Patronato de Fundación Manantial.

Durante la jornada Octavio Finol, en representación de la Unidad de Investigación de Fundación Manantial, ha presentado los primeros resultados de la investigación “Empleo y bienestar emocional”. La muestra utilizada para el estudio fue de 700 personas con y sin diagnóstico en salud mental, siendo el único estudio con una muestra tan representativa en España. El estudio ha permitido concluir que:

Tener un empleo remunerado se asocia con un mayor bienestar emocional. Las personas con empleo remunerado tuvieron una percepción de mayor bienestar psicológico que las personas sin empleo, independientemente del diagnóstico, de la discapacidad o de que el empleo fuera ordinario o protegido.

Tener empleo influye positivamente en el estado emocional mientras que un estado emocional positivo o negativo influirá sobre el desempeño en el puesto de trabajo...

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