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Cuida la salud de los colaboradores con acciones transversales gamificadas. (18/04/2023)

Fecha de actualización: Martes 18 de abril de 2023

Hoy, somos más conscientes de que nunca que la salud es transversal porque se ve afectada por múltiples aspectos de la vida de las personas, incluyendo su entorno social, económico, cultural y ambiental. La salud no se limita solamente a la ausencia de enfermedad o dolencia física, sino que también incluye el bienestar emocional, mental y social.

Por eso es importante que, desde las empresas, se promuevan hábitos de vida saludables a los colaboradores y las colaboradoras, teniendo en cuenta todos los pilares de la salud, de manera integral. Porque atender solo al apartado físico, sería insuficiente si el objetivo es tener unos equipos más sanos, más felices en sus puestos de trabajo y, a su vez, disminuir el absentismo laboral.

Además, al abordar la salud de manera transversal, las empresas pueden mejorar su imagen pública y reputación, aumentar la retención de empleados y atraer a nuevos talentos que valoren la cultura de la empresa.

Desde WellWo, la plataforma de wellbeing corporativo, saben que preocuparse por la salud global de los empleados y empleadas, afecta directamente a su bienestar y, por ende, su productividad y desempeño en el trabajo. Por eso, en su servicio disponen de programas de bienestar que promocionan una vida saludable atendiendo a la salud física, la emocional, la medioambiental, nutricional, social y la salud financiera. Porque el bienestar completo, solo se puede obtener de este modo, pensando en 360.

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