Fecha de actualización: Martes 3 de enero de 2023
Sufrir burnout o estar quemado en el trabajo es una de las peores cosas que le pueden pasar a un trabajador.
Existen toda clase de consejos a seguir si sabes que estás quemado y quieres evitar sufrir una crisis laboral más seria. También hay guías para averiguar si estás sufriendo burnout o no, en caso de que no lo tengas del todo claro. Incluso se pueden encontrar reflexiones de profesionales de la talla de Bill Gates para evitar el agotamiento, aburrirse y quemarse en el trabajo.
Sin embargo, y aunque ya se conoce que la obsesión por la productividad es una de las principales causas del burnout y que los jefes cuentan con buena parte de la responsabilidad de que los trabajadores sufran este síndrome, en muchas ocasiones es difícil determinar si un entorno laboral te va a hacer padecerlo hasta que no llevas varios meses en él.
En este artículo puedes ver 3 malas señales (o red flags) y 3 buenos presagios que han identificado desde CNBC Make It para saber si un puesto va a hacer que estés quemado antes incluso de haber aceptado esa oferta de trabajo que tan buena pinta tiene.
Business Insider
Última visita: 03/01/23